解除劳动合同！毫无拖欠工资之歉意，请问我现在提出劳动仲裁申请书的话，可以得到那些相应的经济赔偿？
更新时间：2010-06-24 22:01:55
问题描述：
以欠拖工资为由，解除劳动合同！
1、公司直今未与本人签订劳动合同，一直按试用期工资发放，每月基本工资3800。
2、期间多次出现拖欠工资现像，并没向本人说明拖欠工资理由及说法，毫无拖欠工资之歉意，现已经发展到拖欠本人工资近半年工资。
3、公司本人未按实际工资交纳社保费用，工作5年只交纳4年社保（只按最低社保标准交纳）
请问我现在提出劳动仲裁申请书的话，可以得到那些相应的经济赔偿？？？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
