超过50岁的员工,企业为其上保险的问题

更新时间:2010-06-18 13:40:31
问题描述:
按照劳动合同法要求,企业必须为员工上5险。 在具体操作过程中,有关保险机关告知我们超过50岁的员工不能5险全上。如:养老保险。 请问我们该如何操作才合法合规?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘星律师
    服务地区:湖北-荆州
    女性50周岁不能办理养老保险。签订劳务合同。
    2010.06.18 13:40:31
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企业给员工上保险问题
你这种情况很常见,虽然国家规定员工在试用期内必须签订劳动合同,为员工办理社保,但是很多企业不执行。你可以和领导或单位人事部门沟通一下,表明你的想法,愿意在这个单
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关于企业给员工上保险
是的,员工个人出百分之八,企业出百分之十六到二十。保险有五险一金(工伤、医疗、养老、生育、失业险和住房公积金)。
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企业员工保险的问题
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