上下班途中工伤认定

更新时间:2010-06-13 15:21:24
问题描述:
山东省工伤认定条件有新规定吗
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    没有新规定
    2010.06.13 15:21:24
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上下班途中工伤如何认定
需要非本人主要责任的事故认定
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上下班途中交通事故工伤认定
如他不是主要责任则可认定为工伤.
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关于上下班途中工伤认定
关于上下班途中工伤认定
工伤认定办法 34411
关于上下班路上工伤的认定
协商不成申请劳动仲裁。
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上下班途中工伤认定的条件
上下班途中工伤认定的条件
工伤认定办法 35335
上下班途中工伤如何认定
现行规定你这种情况仍算工伤
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上下班途中工伤认定的条件
青岛市工伤保险条例的规定,在上下班途中,受到机动车事故伤害的,应当认定为工伤。虽然未签劳动合同,虽然没有肇事车辆到案,只要能够证明上述事实存在,就应当按照规定申
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上下班途中的工伤认定
违反法律的强制性规定因此无效。不过员工上下班途中的机动车事故属工伤,其它事故不是工伤。
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上下班途中受伤能否认定工伤
可以。应尽快认定,别过诉讼时效了。王刚律师 辽宁人民律师事务所13332408641
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