哈尔滨**眼科医院如此对待员工,我怎么做能维权?
更新时间:2010-06-04 09:17:38
问题描述:
我是哈尔滨**眼科医院的一名义诊医生,近来受到医院不合意的对待,想咨询一下如何维权!具体事情是这样的:前不久,院长组织到部队对全院35岁以下员工进行了一次军训,在军训的第一天,由于我原来伴有通风病,不能突发剧烈运动,未能完成所谓的体能训练,在院长的压迫,及强硬的态度下,我当着所有参训人员,向院长提出了我有病,不能坚持完成3天的突击军训,也许让院长觉得没有面子。军训过后,由部门主任挂帅,带头停了我的职,指示我是院长的意思,让我自己提出辞职,被我拒绝,因为我本身觉得我没有过错,也许方式不很恰当让某些人的面子上过不去了,但不应该因为此事逼我自动辞职,结果,今天,还是由主任带头,有意刁难,针对我,不仅停职,还弄出个要重新考核,合格后上岗,不合格辞退(我已经是正式入职的员工,经过了3各月试用期的培训)。在这个时候已经摆明了是有意针对我,并且在我提出要请病假看病时,拒绝批假,理由就是他是主任,说不行就不行,爱找谁找谁。现在我们僵持不下,这种情况下我也是没办法再待下去了,但就这么走了,总觉得委屈,请问我该怎么处理呢?
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