劳工合同期满

更新时间：2010-05-16 23:03:31

问题描述：

我与用人单位的劳动合同期限已满即10年了，现在还在此用人单位超过期限2年了，等于说在此用人单位工作12年了，没有签订无固定期限劳动合同，用人单位现在想辞掉我，他能否给我一定的补偿

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可以进行劳动仲裁，单位应当支付经济补偿金、未签订无固定期限的双倍工资等补偿。
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2010.05.16 17:46:37

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1.对于没有签订劳动合同的那两年可以要求双倍工资补偿
2.如果单位辞掉你的话，可以要求经济补偿金。

2010.05.15 20:35:18

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王同林律师
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可以要求补偿。

2010.05.15 18:49:31

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刘成义律师
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可以要求得到补偿的.

2010.05.15 18:57:14

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于伏海律师
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你好，你可以要求单位签订无固定期限劳动合同。如果不签，单位必须给你支付二倍的工资。

2010.05.15 19:16:25

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徐颖律师
服务地区：北京-北京

这种情况下用人单位是违法解除合同，你可以要求单位支付赔偿金，还可以要求单位支付没有签订合同的双倍工资差额补偿，有问题可以电话咨询我。

2010.05.15 19:41:37

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丁磊律师
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可以要求双倍补偿，同时可以主张11个月的双倍工资。如需帮助，可直接来电

2010.05.15 22:24:12

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王汉勇律师
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单位违法解除的，你可以主张赔偿金
又问题可以来电咨询

2010.05.15 22:53:46

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赵江涛律师
服务地区：北京-北京

可以要求经济补偿

2010.05.16 23:03:31

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