关于事业单位辞退有编制职工是否职工应得到补偿?

更新时间:2010-05-13 23:11:41
问题描述:
尊敬的律师: 你好! 我爱人是即将毕业的研究生,读书之前,单位是同意就读的(我爱人在单位是属于事业编制医务人员),但未与医院签订任何其他协议。读书期间,未享受医院任何待遇,只是人事关系还在医院,就在我爱人读研二时(去年09年五月份),单位突然打电话要我爱人回单位上班,我爱人由于走不开,就未回单位。今年,才听说单位已把爱人医保注销,我回去查看,确实单位把我爱人的医保从09年1月份就停了,我要求单位把医保续起,单位却推三阻四,所以我们对此单位也失去了信心。现在毕业在即,我爱人不想回以前单位,想到其他单位,却又不想辞职,假如单位辞退我爱人的话,我们是否能要求单位给予一定的经济补偿? 殷切期盼您的回复!谢谢!
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 龙成律师
    服务地区:四川-成都
    一般是要给,但你这情况有难度。
    2010.05.13 23:11:41
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