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如何索赔加班费及解除劳动合同的赔偿金？
更新时间：2010-05-13 23:23:52
问题描述：
我向老板讨加班费，综合保险，解除劳动关系的赔偿金，该怎么讨？另外在我工作的18个月内没有给我签订劳动合同。
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
吴佳律师
服务地区：上海-上海
138-1643-0606
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如果协商不成可申请劳动仲裁。
2010.05.13 23:23:52
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平台法律顾问团队
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158304
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1、加班费最好自己能有证据。
2、综合保险在离职后两年内可以要求单位补缴。
3、解除劳动关系赔偿金：每满一年支付一个月，未满一年的，半年以上支付一个月，不满六个月支付半个月。非法解除劳动合同双倍赔偿。
4、全日制工未签订劳动合同的，自工作第二个月起可要求对方支付双倍工资。
2010.05.13 13:23:59
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找法网咨询顾问
已帮助
99843
人 · 响应时间
平均5分钟内
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申请劳动仲裁,要求赔偿加班费,工作期间没有签订劳动合同可要求支付双倍的工资.
2010.05.13 13:24:31
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平台特邀律师
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已帮助
438209
人 · 响应时间
平均1分钟内
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可以要求单位支付未签合同期间的双倍工资，要求单位补缴保险，要求单位支付加班费，无故解除合同可要求单位支付经济补偿金。
2010.05.13 15:57:02
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陈小清律师
服务地区：上海-上海
1、可以以未缴纳综合保险为理由解除合同，并将该申请用快递寄至公司，保留快递单的材料
2、如果公司未能依法补偿的，可以申请劳动仲裁，本律师对劳动法有长期的诉讼经验，如果需要，可以来电咨询
2010.05.13 17:22:09
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邓益忠律师
服务地区：上海-上海
协商不成可申请劳动仲裁。
2010.05.13 18:18:29
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