公司人事离职时私自把公司内部资料拿走,应该怎么处理?

更新时间:2010-05-13 17:12:55
问题描述:
公司人事突然离职,走时并把公司内部的员工资料,包括员工手册一起带走,并且在之前还帮公司带来一位没有上岗证的出纳。
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    公司人事属于违法,可协商要求对方把材料送回,否则起诉他让其承担责任.
    2010.05.13 11:39:56
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  • 袁文祥律师
    服务地区:上海-上海
    要求其归还,协商不成,起诉他!
    2010.05.13 09:29:46
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  • 欧阳兰芳律师
    服务地区:上海-上海
    要求他把资料退还给你们.
    2010.05.13 09:33:04
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  • 陈洪颖律师
    服务地区:上海-上海
    要求其归还,协商不成,起诉他!
    2010.05.13 09:53:45
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  • 任济舟律师
    服务地区:上海-上海
    申请劳动仲裁要求返还。建议公司聘请法律顾问,避免此类事情再次发生。
    2010.05.13 11:16:39
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  • 黄建兵律师
    服务地区:上海-上海
    可以报警,也可以提起民事诉讼,最好协商解决比较经济快捷
    2010.05.13 17:12:55
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