公司不签劳动合同,以及不买保险,

更新时间:2010-05-10 05:15:27
问题描述:
在公司工作一年了,从没有签过合同 ,也没有买过社保,公司要辞退我们14个人,但是要求补交社保和工资,找到拒绝,我们想维护自己的利益。应该准备些什么材料,怎么做呢!
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张懿邈律师
    服务地区:四川-成都 138-8067-8139
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    先调取公司营业执照,书写申请书,整理证据。研究法律,提出准确的请求。
    2010.05.09 09:49:49
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  • 都燕果律师
    服务地区:四川-成都 139-8061-6860
    咨询我
    可以通过申请仲裁解决,如有疑问,可来电咨询。
    2010.05.09 12:14:00
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  • 李仕强律师
    服务地区:四川-成都
    你们可以申请劳动仲裁。
    2010.05.09 09:24:12
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  • 叶灿律师
    服务地区:四川-自贡
    一、找到能证明你们与公司形成事实劳动关系的材料。
    二、聘请律师提供法律帮助。
    三、在此基础上向公司所在地的劳动仲裁部门提起劳动仲裁。
    2010.05.09 10:17:23
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  • 孙芳律师
    服务地区:四川-成都
    你好,你们可以一起去劳动仲裁。1、没有签订书面劳动合同,可以要求双倍工资的赔偿2、没有购买社保可以要求补缴3、辞退你们的理由是什么呢?可以要求经济补偿金。
    2010.05.09 15:06:38
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  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    可以申请进行仲裁。
    2010.05.10 05:15:27
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公司不与我签劳动合同
申请仲裁,要求赔偿,,,,,
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关于不签劳动合同,求助
有权要求单位支付双倍工资。
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公司与我不签劳动合同
建议保全你们的劳动关系证据材料,委托律师提起仲裁,可最大限度地维护你的合法权益.
全部2个答案 >
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