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是否适用劳动法14条3款
更新时间:2010-05-07 09:45:11
问题描述:
2006至2008年分别订立三次固定期限劳动合同,是否适用上述条款?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杭州国晖律师
服务地区:浙江-杭州
153-8233-7802
咨询我
不适用需要08年1月1日以后连续两次签订劳动合同
2010.05.07 09:45:11
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