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对于违法劳动法的做法是怎样的?节假日照常上班,是否怎样解决?
更新时间:2010-05-04 20:23:07
问题描述:
公司是中山市**电器有限公司于五一节照常上班,只放假一天,劳动法规定是有三天假期的,此种方式违法了劳动法,请问怎样解决此问题?谢谢。。。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杭州国晖律师
服务地区:浙江-杭州
153-8233-7802
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可以申请劳动争议仲裁解决。单位需支付加班费。
2010.05.04 09:42:04
点赞
王振律师
服务地区:广东-中山
可以申请劳动仲裁,要求加班工资。
2010.05.04 20:23:07
点赞
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