签了5年的劳动合同,现在干了快3年了,对公司的福利待遇不满意,想辞职,是不是应该赔偿公司呢?合理吗?
更新时间：2010-04-12 14:32:41
问题描述：
和公司签了5年的劳动合同,干了快三年了,我想辞职,公司要求赔偿是不是应该的
我们公司建一个新的生产线.刚来公司的时候,才开始建设新的项目,公司于是就派我们到其他公司去实习了2个月,期间公司给于了类似出差的补助,还给于了实习的公司一部分费用,回来之后有过了几个月,公司又把我们派到另一个公司去实习一样的生产项目,情形和上一次的一样,后面还出去了一次,一共出去了三次,情况都一样,直到2009年4月开始,我们公司建设的新项目才开始试车,调试运行.然后我们就开始了这个项目的生产运行.一直上班到现在,现在我想辞职了.待遇低.请问公司要求我赔偿,我是不是应该给于公司赔偿呢?
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