公司单方面调岗降薪

更新时间:2010-03-28 00:11:42
问题描述:
公司对我进行调岗和降薪,我本人不同意,并邮件回复,请问我该如何来维权。另外在领导并更后的一年时间里,多次降薪,没有说法,我该如何伸张自己的权利
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    没有理由单方面降薪是不对的。可以要求恢复原来的待遇。如果有合同约定就更好了。如需要,可以电话咨询。
    2010.03.26 15:25:02
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  • 王汉勇律师
    服务地区:北京-北京
    单位无权单方降薪,可以要求恢复工资待遇
    有问题可以电话咨询或面谈
    2010.03.26 17:22:14
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  • 赵江涛律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求恢复原来的待遇
    2010.03.28 00:11:42
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公司无故调岗降薪怎么办
公司无故调岗降薪怎么办
调岗降职降薪 47886
公司不想辞退我,要求我调岗降薪,只给基本工资 要我自动离职 请问现在我应该怎样维权?
您好,可以现在就拿起法律武器,申请劳动仲裁解决。如有不明,可电话详细咨询。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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公司给调岗降薪
如无特别约定,可申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
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我在某公司连续工作11年班长职位现在车间主管要我调岗现在还没协商好我该怎么办?
你可以拒绝,单位应该要跟你协商,否则不能擅自变更,协商不成的话,可以向劳动监察部门投诉。
全部1个答案 >
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我不同意。想进行劳动仲裁。是否都认定为我的工资?请问现在我应该怎样维权?
1、工资调低后如不少低于劳动合同的约定,申请仲裁用处不大;2、调岗必须双方同意,否则违法。
全部3个答案 >
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