在试用期怀孕是或会解除合同

更新时间:2010-03-17 10:04:58
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在试用期内怀孕,会被强制辞职吗!
在试用期内,如果用人单位单方解除劳动合同的理由为劳动者被证明不符合录用条件,这是完全合法的;如果用人单位以其怀孕为由而与其解除劳动合同,或者认为因其怀孕而不符合
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试用期期间怀孕可以,用人单位可以解除劳动合同吗
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员工在试用期内怀孕,能解除合同吗
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在试用期用人单位有权解除在孕期的劳动者吗,
试用期内怀孕不能辞退,但被证明不符合录用条件的除外。在履行劳动合同期间,怀孕的试用期职工与正式职工享受同等的特殊保护的权利,用人单位不能随意辞退怀孕期间的职工。
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试用期怀孕被辞退
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试用期今年9月到明年9月 要根据你的具体情况而定,说的不清楚,建议来电咨询,给你一个准确的界定
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过了2个星期,是否可以离开了,请问现在公司可以解雇我吗?请问公司可以因为这个原因辞退我吗?
这个既不适用孕期规定,也不适用提前通知2星期的规定,关键看双方的下一步操作。
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