公司未与我签订合同，如今被辞退，如何申请赔偿、维护权益
更新时间：2010-03-07 00:03:39
问题描述：
律师：你好！我在找法网上看到信息，想咨询一下劳动纠纷的问题，内容如下：
2008年4月至2010年2月在某公司从事工程监理工作，该公司一直未与我签订劳动合同，但是公司为我缴纳社会保险三金，今年2月4月该公司老板口头通知辞退我，未出具辞退解聘书，我该如何申请双倍工资补偿？？每年的五一节和十一节都安排值班，是否可以申请加班工资？另外每年的一个月工资经济补偿可以拿到吗？？未提前30天通知辞退我，可以拿到一个月补偿金吗？？
以上问题，请律师能帮我解答，万分期盼，谢谢！
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