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十年辞职有补偿吗
更新时间:2010-04-12 23:26:38
问题描述:
我在一家公司干了十年,现想辞职,可以得点补助吗?
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
魏华律师
服务地区:重庆-重庆
你可以找公司的毛病,如果公司有下列行为,劳动者可以辞职并索要经济补偿.
劳动合同法
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2010.03.03 19:45:19
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找法网咨询顾问
已帮助
1424174
人 · 响应时间
平均5分钟内
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主动辞职没有补偿,除非有理由
2010.03.03 14:47:25
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合同纠纷律师团队
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已帮助
1972262
人 · 响应时间
平均2分钟内
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如公司无违法情况,一般不能得到补偿。
2010.03.03 15:15:28
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吴长峰律师
服务地区:广西-南宁
劳动者主动辞职不能得到经济补偿的。
2010.03.03 16:42:00
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汪华勇律师
服务地区:重庆-重庆
您好!以合同确定。
2010.03.03 17:27:49
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郭田律师
服务地区:重庆-重庆
主动辞职,一半没有,但因单位过错导致,可以要求单位支付经济补偿金。
2010.03.03 20:38:10
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李宇东律师
服务地区:重庆-重庆
在劳动合同期内,劳动者主动辞职的,用人单位可以不支付经济补偿。但辞职原因是因为用人单位违反劳动法或劳动合同法的规定的除外。
2010.04.12 23:26:38
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