经济补偿是否可以追要

更新时间:2010-02-02 22:16:02
问题描述:
我已和单位协议解除劳动合同,但后来发现经济补偿有失公正,是否可以追索补偿?
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    可以追索,注意时效为一年.
    2010.02.02 22:16:02
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  • 蒋勇伟律师
    服务地区:江苏-苏州
    不可以的啦
    2010.02.02 22:02:00
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并提到劳动合同终止时有经济补偿。我想离开公司,能否获得经济补偿?
劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
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没有与公司签订劳动合同,现在公司无故辞退员工,员工是否可以要求得到经济补偿
公司无故辞退员工的,应当向员工支付赔偿金。公司无故降低报酬的,劳动者可以向劳动监察部门举报或者提起劳动仲裁。
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劳动者在与用人单位达成解除合同的合意时可以签订协议约定关于合同解除的具体事项和合同解除后的权利义务等,比如如何办理离职手续,如何支付工资报酬、加班费、奖金提成、
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可以获得补偿
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如果证明没有给足加班费,你可以提出赔偿,给你半个月工资作为补偿。
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