工厂记大过扣罚员工9天工资合理吗？
更新时间：2010-01-26 21:09:56
问题描述：
我们公司在深圳，但是我们保安一直在东莞的厂里上班，这里是公司的房产，元月19号要求我们过去深圳公司支援，但是拒绝说出支援的内容，当我们过去以后叫我们打扫垃圾之后去食堂干活，我们拒绝接受被扣罚12天的工资（大过扣9天加上说我们旷工扣3天），这样合理吗？我们该如何维权？我们该在公司所在地还是工作所在地投诉？谢谢各位大律师解释一下
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