合同到期,是否证明就是终止?

更新时间:2010-01-10 21:44:26
问题描述:
合同到期了,单位没通知续签,也没说解聘,叫工作人员在家休假,是不是应该有个期限?如果工作人员休假到一定时间,单位会不会以工作人员自动放弃工作为由,而解聘?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李春林律师
    服务地区:重庆-重庆
    您好!
    如果是终止劳动关系,单位应当出具书面材料。
    2010.01.10 21:20:17
    点赞
  • 李家明律师
    服务地区:重庆-重庆
    要求单位续签。否则应由单位支付经济补偿金
    2010.01.10 21:44:26
    点赞
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合同到期了,还用解除吗?
是劳动监察部门这样答复你吧,你可以提供一些其他证据,比如同事证明、录音资料等,建议直接申请劳动仲裁。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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公司是否可以终止合同?
可以主张经济补偿金,从03年计算
全部6个答案 >
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是否可以终止合约?
对方的行为是违约行为,能否终止合同应当以双方的合同约定为依据.否则,对方应当承担相应的违约责任.
全部1个答案 >
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