辞工后拖付工资

更新时间:2010-01-04 08:39:58
问题描述:
我2009年05月15日开始在这个厂里工作,到现在老板还没有和我签劳工合同。她每个月底发的工资都是上个月的,拖了30天。2009年11月10日辞的工,老板说2009年12月底让我走。我也同意了。但是到了2009年12月底,老板又说做到叫我帮忙做到2010年01月5日给我把工资接清。我不同意。老板就说2010年01月7日给我工资。我问老板为什么。她说没有为什么。请问我怎样找老板要工资?请问仲裁后,老板会得到怎样的处理?
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3位律师解答
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  • 李雪波律师
    服务地区:广东-深圳
    你可申请仲裁,要求拖欠的工资、经济补偿、没有签合同的双倍工资等等。若需帮助,可电话联系我。
    2010.01.04 08:39:58
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  • 卜伟松律师
    服务地区:广东-韶关 187-1865-9032
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    你可以要求双倍工资和被拖欠的工资和经济补偿金。
    2010.01.02 20:46:23
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  • 胡国栋律师
    服务地区:广东-深圳
    若陈述属实,可依法主张
    2010.01.02 21:43:28
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