这样的用工合法吗
更新时间：2009-12-09 19:42:02
问题描述：
我是02年到我单位上班的，一开始实行的是三班倒的工作时间，也就是上12小时休24小时，可最近三年我们单位人员减少了。就开始上12小时休12小时，有时一连上30个夜班。而且没有夜班费。每个月的加班时间都近200个小时。单位说我们的工作时间是在劳动局背过案的，也是允许的。如果我拒绝加班单位就要辞退我，这种说法对吗？在有我们每小时加班费6元。用应领工资总额除工作小时，不够沈阳最低小时工资7.2元我可以要单位补偿吗?
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