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更新时间：2009-12-09 23:00:08
问题描述：
律师您好！
我是北京一家单位的职工，老板应该一些事情想辞退我。我也想辞职。最近在网上看到说，自己辞职就没有补偿，如果单位辞退有些补偿金是吗？
现在有这样一个情况，我是08年04月份来的公司一直未签订合同，直到09年04月才签订，当时合同的工资是瞎订的才1500。而我实际工资现在有3100。如果按照合同上补偿我，肯定就不是真实补偿金额。我想知道怎么如果我要求老板按3100给我补偿，法律会站在我这一边吗？
谢谢！
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