职工上班时间发生口角,其中一人被对方从宿舍拿刀砍断拇指,公司应该承担什么责任?依据是什么?

更新时间:2009-11-25 11:21:47
问题描述:
我上班时间与工友就关不关窗的问题发生口角(此前也发生过几次口角),对方把电熨斗砸向我,被主管制止后,威胁说要砍死我。然后从宿舍拿来砍刀,砍断我的右手拇指后,还在车间追杀我,又砍伤我的背。现凶手已被缉拿。请问,公司是否应该承担责任,依据是什么?如果凶手无法赔钱,公司应该赔偿吗?
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 龙震律师
    服务地区:湖南-长沙
    你好,公司无需承担责任,需由对方承担全部的赔偿责任,因为不属于工伤。
    2009.11.25 11:21:47
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助179646 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    公司不需要负责任 这不是工伤
    可以通过提起刑事附带民事诉讼 或单独提起民事诉讼要求加害人赔偿
    2009.11.25 10:28:09
    点赞
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