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我的工伤认定书已经下来了，但是劳动能力还没做，一定要等劳动能力鉴定完后才能辞职吗？然后具体要怎么操作？

更新时间：2009-11-23 09:25:21
问题描述：
我的工伤认定书已经下来了，但是劳动能力还没做，辞职的话，单位说得不到赔偿，是不是这样，一定要等劳动能力鉴定完后才能辞职吗？然后具体要怎么操作？谢谢
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    一旦被认定为工伤，就可以享受医疗待遇，而且在医疗期间，有个停工留薪期，即：不参加劳动，单位照常支付工资。这种情况下，您为什么还要辞职呢？要辞职也等到能力鉴定后嘛！
    就算是劳动能力鉴定前辞职，如果单位未买工伤保险的话，单位也要承担相关工伤赔偿责任。
    2009.11.16 15:09:57
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    你好，
    1.请问工伤认定确定是工伤吗？如果确定为工伤，可以享受工伤待遇；
    2.可以待劳动能力鉴定后才辞职，如果个人主动向单位提出辞职，无需补偿。
    2009.11.16 14:58:34
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    可以享受工伤待遇
    2009.11.17 18:53:40
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    孙表华律师
    服务地区：湖南-长沙
    可以申请劳动争议仲裁
    2009.11.16 17:47:43
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    张金源律师
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    一旦被认定为工伤，就可以享受医疗待遇，而且在医疗期间，有个停工留薪期，即：不参加劳动，单位照常支付工资。
    2009.11.23 09:25:21
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