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加班费的支付

更新时间：2009-11-16 17:11:08
问题描述：
我在一家保安公司任职，做了七年多了，在这七年的时间里我没有节假日，星期六星期天也正常上班干部，连法定节假日，也没休息。如果我向公司提出补偿加班费我该如何计算？
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 肖芳华律师
    肖芳华律师
    服务地区：广东-深圳
    平时延长工作时间的加班工资按正常工资的150%计算，休息日加班按正常工资的200%计算，法定节假日按正常工资的300%计算。申请仲裁时，劳动者除要求补发加班工资外，还可要求用人单位按未付加班工资的百分之五十至一百支付赔偿金。
    2009.11.16 11:10:33
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  • 李胜春律师
    李胜春律师
    服务地区：广东-深圳 136-8499-8808
    咨询我
    平时延长工作时间的加班工资按正常工资的150%计算，休息日加班按正常工资的200%计算，法定节假日按正常工资的300%计算。如向劳动部门申请仲裁可以索赔加班费及赔偿金。具体详情欢迎致电咨询。
    2009.11.16 16:26:07
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  • 徐峰律师
    徐峰律师
    服务地区：广东-深圳
    平时加班按1.5倍计算;假日按2倍计算;节日按3倍计算.
    2009.11.16 11:03:20
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  • 杨佩金律师
    杨佩金律师
    服务地区：广东-深圳
    按加班时间乘以你的小时工资,再乘以倍数。
    2009.11.16 11:31:29
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  • 胡国栋律师
    胡国栋律师
    服务地区：广东-深圳
    你好！若存在加班事实，可依法主张加班费
    2009.11.16 13:06:10
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  • 周海明律师
    周海明律师
    服务地区：湖北-武汉
    你可要求公司支付加班费。加班费的计算是复杂的，你最好是与律师当面咨询。
    2009.11.16 17:11:08
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