老板不给工资?

更新时间:2009-10-20 20:45:29
问题描述:
我在公司做了一年多.一直都没有签合同.也没买社保.我这个月要走,她却要我下个月才能走.不然就不给工资,我们是压了一个月的.现在是两个月工资都没拿.我们这样说走就走了.她有权不给我们工资吗?
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8位律师解答
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  • 张西云律师
    服务地区:辽宁-盘锦
    单位的做法不符合法律,你可以要求支付你没有签合同期间的双倍工资,要求补缴社会保险,要求支付工资,并要求对方支付你经济补偿金。
    2009.10.19 08:40:17
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  • 张懿邈律师
    服务地区:四川-成都 138-8067-8139
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    要是以未购买社保为由提出离职,则她违法在先,因其违法才离职,你就会有双倍工资,补缴社保,补发工资及经济补偿金等权益。
    2009.10.19 18:26:10
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  • 张懿邈律师
    服务地区:四川-成都 138-8067-8139
    咨询我
    完全是侵犯你们的权益。可以申请劳动仲裁。
    2009.10.20 20:45:29
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  • 喻远军律师
    服务地区:四川-成都
    应当支付工资,可以申请进行仲裁。
    2009.10.19 06:36:35
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  • 刘为律师
    服务地区:四川-眉山
    她无权不给工资,可以要求她给,并可以要求她给双倍工资
    2009.10.19 08:11:48
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  • 孙芳律师
    服务地区:四川-成都
    你好,你可以以公司没有为你购买社保为由提出离职,这样你可以直接走人。同时可以要求双倍工资,补缴社保,补发工资及经济补偿金。
    2009.10.19 09:48:23
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  • 罗泽锋律师
    服务地区:四川-成都
    应当支付工资,没有签合同期间是双倍工资,应该购买社保,还要支付经济补偿金!
    应该说在法律上对你是很有利的!
    2009.10.19 14:42:53
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  • 四川开邦律师
    服务地区:四川-成都
    公司无权扣发你的工资,另外,公司还应当给予其他方面的补偿。
    如有法律需要,可与我联系。
    2009.10.20 00:07:59
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