原单位拖欠工资问题
更新时间：2009-10-11 11:59:44
问题描述：
你好我想问一下，我06年在一家上市公司上班，入职到07年一直外派到南京分公司做物流了工资补助没有欠。从07年10月到08年5月调任浙江金华分公司做出纳，做出纳期间的基本工资每月1200都按时发了，补助一天40却一直也没给过。06年8月入职后没有签过劳动合同，也没上过任何社会保险。08年年初为应付劳动局检查单位让我们签字了一式三份的劳动合同，可合同上工资只让写当地的最低工资标准，补助更没有提到过。当时要是不签合同的话就让离职，没办法签字了。可劳动合同单位不让自己拿着，说是工会给保管，现离职也没见过合同的影子。离职时单位总部给了张报销单子，写明了具体了几号到几号出差补助多少钱什么的，上面有金德总部财务往来会计，现金会计，财务负责人，沈阳生产基地的经理都签字了的。到现在了我都离职一年多了，这些钱一共7140多也没下落呢。问那个负责人说让我自己找领导。他们领导换的可快了，我上哪找呀，真不知道怎么办了？望各位帮忙出出主意。谢谢了。入职地在沈阳，工作地在浙江金华。劳动合同地却让我们签到了湖南株洲。真不知道该怎么办了。仲裁的话我应该到哪？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
