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休产假后公司是否可以减免工资
更新时间：2009-09-01 21:02:26
问题描述：
我爱人修完产假后单位减免了工资，公司理由是休产假造成的，这会影响半年工资收入，难道产假不是法定休假吗？（她单位是独资企业）
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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法律规定妇女产假最低可休假90天，符合晚婚晚育的，可以享受135天至180天假期（具体由单位作出规定），妇女产假工资照发，不得克扣。
2009.09.01 15:37:54
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张志红律师
服务地区：四川-成都
不能降低工资，可以申请劳动仲裁
2009.09.01 15:27:51
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杨明律师
服务地区：天津-天津
已经回复过了，请及时查看。满意采纳为答案并作出评价谢谢。
2009.09.01 21:02:26
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