新员工入职问题

更新时间:2009-08-31 12:58:23
问题描述:
我前段时间面试一家单位,由于老总不在未亲自面试,但当时授权人力部长说我们全被录用了,但是没有OFFER,这家公司一直就是没有OFFER的;我回原单位办理离职; 前几天我从原单位离职手续办理完成后,总经理回来了参加面试,总经理因为对我的岗位安排等原因(未和我细说)未安排我的进行下步的入职手续办理; 现在我是原单位已经辞职,现在这家单位又进不去,我想问我能否追究现在这家单位的责任和获取相关的补偿? 如果可以,我必须需要提供什么样的证据? 谢谢
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 刘永斌律师
    服务地区:北京-北京
    你应提供与后一单位被录用的证据。
    2009.08.31 12:58:23
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