工伤被评定为十级,月工资一千,40岁女人,除了医院费还要赔多少钱?谢谢!

更新时间:2009-08-28 18:58:21
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工伤被评定为十级,月工资一千,40岁女人,除了医院费还要赔多少钱?谢谢!!
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  • 杨玉林律师
    服务地区:山东-威海 158-6310-0935
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    还有停工留薪期工资、伤残补助金等,如果退出劳动关系的话还要赔偿一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金 ,建议到当地律所咨询律师。
    2009.08.28 13:32:02
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1619904 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    停工留薪期工资、护理费、伙食补助、伤残补助金等。如果解除劳动关系,要赔偿一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。
    如果是淄博当地的,有些费用计算是按照当地的标准来计算的。
    2009.08.28 18:58:21
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  • 端岩律师
    服务地区:山东-东营
    停工留薪期工资、护理费、伙食补助、伤残补助金等。如果解除劳动关系,要赔偿一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。
    2009.08.28 15:18:32
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  • 张晶律师
    服务地区:山东-济南
    停工留薪期工资、护理费、伙食补助、伤残补助金等。如果解除劳动关系,要赔偿一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金。
    2009.08.28 15:42:56
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十级工伤,我月薪4200元,治疗费。护理费,除外。还能赔偿多少?
工伤赔偿包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资福利、护理费、住院伙食补助费、交通费等等费用。
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我今年32岁,已被认定为工伤十级,能赔多少钱?谢谢你
要根据本人工资、年龄和受伤不诶综合计算
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你好我咨询哈一个70岁工伤十级,月工资四千属重庆市壁山县人,除去医疗费用,老板还需赔偿多少钱
凡是被认定工伤后,因工伤事故造成的伤害产生的费用,都可以有工伤保险基金支付。伤者职工被鉴定伤残后,享受的补助项目。 根据《工伤保险条例》第十七条规定:职工发生事
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年龄63岁,2008年9月18日工伤死亡。无需抚养人,求需赔多少钱?
年龄63岁的不是劳动关系,不算工亡。可以要求雇主赔偿。
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小心把右手的中指从指甲壳的中间压段了啊,坚定了九级。请你帮我算一下能陪多少赔款啊。
解除合同的话大概2万以上,以你工资等很多因素有关,可当面咨询具体数额
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