劳动经济补偿争议

更新时间：2009-08-19 19:24:03

问题描述：

我在公司做了一年零七个月了！没有签订式的劳动合同，在没有违反公司的任何规章制度的前题下老板按劳动法辞退了我！那么我也要求向老板要劳动合同法规定的没有订立劳动合同的二倍工资的补偿！请问是否可以补到十二个的二倍工资呢？？在最新的劳动合同法的第几条呢？？

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可要求支付双倍工资,最少可以主张11个月.如有需要可委托律师办理!

2009.08.19 15:08:38

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张洪波律师
服务地区：河南-郑州

可要求公司支付未签劳动合同的双倍工资赔偿等，具体可电询或面谈。

2009.08.19 15:31:05

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李梅胜律师
服务地区：广东-深圳

可以主张20个月的工资，还可以要求三个月的经济补偿！可以电话咨询1

2009.08.19 19:24:03

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