公司对于员工加班受伤是否要负责，商场又负什么责任

更新时间：2008-11-20 21:43:33

问题描述：

公司一促销员派驻商场专柜，18号商场单方面通知其加班，该员工在加班时由于商场地滑摔伤，手腕骨折，现其要求公司给与赔偿医疗费，由于该员工加班是由商场要求其加班的，公司并不知情，只是在事后该员工要求公司报销医疗费才知道，我想咨询的事，这个医疗费公司要负责吗？还有商场需要负什么责任呢？

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吴锦霞律师
服务地区：山东-威海

公司外派促销员，应该遵守商场的规定，但该员工是公司的职工，仅仅与公司之间存在劳动关系。从工伤的角度看只能是公司赔偿，该员工有权利享受工伤待遇。同时，商场因为地滑，也就是说商场提供的服务质量有瑕疵，也可以要求商场承担人身损害赔偿。

2008.11.20 13:15:55

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闫运增律师
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公司应承担责任、

2008.11.20 13:52:34

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朱雪松律师
服务地区：山东-青岛

属于工伤,一般由公司负责!

2008.11.20 14:41:54

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王强律师
服务地区：山东-泰安

属于工伤,一般由公司负责!

2008.11.20 20:59:28

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王延安律师
服务地区：山东-威海

公司外派促销员，应该遵守商场的规定，但该员工是公司的职工，仅仅与公司之间存在劳动关系。从工伤的角度看只能是公司赔偿，该员工有权利享受工伤待遇。同时，商场因为地滑，也就是说商场提供的服务质量有瑕疵，也可以要求商场承担人身损害赔偿。

2008.11.20 21:43:33

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