农民工工伤纠纷

更新时间:2009-05-29 00:16:30
问题描述:
尊敬的律师朋友,我有一个农民工案例。如下: 农民工刘某,男,56岁,瓦工。随同同乡的“包工头”张某外出建桥。某日工作中,(夏季、天气炎热、露天作业)突然手脚麻,张妻发现后马上送刘某去市医院,检查是脑出血,因为发现及时、抢救及时,没有造成严重后果,但是住院期间发生医疗费用,2万多元。并且刘某自此基本丧失体力劳动能力。 此案例前提:1.刘某日前没有任何类似病症发生,身体健康状况完全良好。 2.刘某与张某并未签订书面劳动合同(因为同乡,没有太多纠纷。) 我想咨询,这样的情况,这个医疗费应该谁出?还是两人均摊多少?除此以外,刘某是否还可以拿到什么赔偿? 希望尽快详细答复,谢谢!
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 张胜利律师
    服务地区:北京-北京
    1、可以按照雇员雇主关系要求雇主承担损害赔偿责任,2、如包工头没有营业执照可以按照工伤处理,由发包方承担工伤责任,但必须在一年之内提出工伤认定。
    2009.05.29 00:16:30
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助940556 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    由雇主承担费用。
    2009.05.28 13:54:18
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  • 李艳波律师
    服务地区:河北-廊坊
    他们之间不是劳动关系,而是雇佣关系,应当由雇主承担费用。
    2009.05.27 19:41:24
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  • 马国华律师
    服务地区:北京-北京
    职工应该有医疗保险待遇, 没有缴纳医疗保险的, 有用人单位给予报销医疗费,可以申诉解决。
    2009.05.28 00:40:08
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