劳动合动问题

更新时间:2009-05-23 21:33:49
问题描述:
我是一名市场化用的的工人,我的单位应说是季节性的单位,冬天休息的时间长,春一直到秋都要加班加点的工作。但是法定假日,单位也不给加班,我想知道这是正常的吗?还有,我们上班早七点晚七点,有时还可能会加班到更晚,我想知道这样的话单位应要给加班费吗?还有我有没有权利要求工作8小时,(按正常的算)或是要工作到那么晚的话单位是不是要给加班费呢?我有没有权利不要加班费,而不这么上班呢? 谢谢你!
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    可以申请劳动仲裁
    2009.05.23 21:33:49
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  • 张仁东律师
    服务地区:黑龙江-哈尔滨
    实行不定时工作制的应经有关部门审批
    2009.05.23 19:49:27
    点赞
  • 李英华律师
    服务地区:黑龙江-大庆
    根据你的介绍,你们单位因属季节性的单位,那么无法按正常的工作休息制度执行,经审批后,是可以实行不定时工作制的,具体要看一下你们单位的相关手续。
    2009.05.23 19:56:08
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