如此停工留薪应怎样理解?

更新时间:2009-05-20 11:49:12
问题描述:
本人87年发生工伤至今从未做过工伤鉴定,企业内部一直按工伤给本人开资。请问律师:去掉(停工留薪最多不能超过12个月)的时间,后来的时间到今天应当如何鉴定?在这段时间内企业如有新的福利待遇,本人是否有权争取?谢谢!
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    现在不能再要求做工伤认定了,但,你可以咨询当地律师,寻求其他证据,维护你的权利。
    2009.05.20 10:28:20
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1677648 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    需要认定工伤后做劳动能力鉴定,否则不受负率的保护
    2009.05.20 11:49:12
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  • 陈绍春律师
    服务地区:黑龙江-鸡西
    应当作工伤劳动能力鉴定,按照伤残等级享受工伤待遇
    2009.05.20 10:21:12
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