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没有签劳动合同的员工让他给一个月时间招人他直接就没来了要怎么处理要给工资吗
更新时间：2021-04-08 13:04:51
问题描述：
没有签劳动
合同
的员工 干了一个月第2天说不来就不来了 让他给一个月时间招人 他直接就没来了 要怎么处理 要给工资吗
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
陈世炫律师
服务地区：广东-广州
135-7055-8279
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您好，可以申请劳动仲裁了
2021.04.08 11:51:45
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试用期没有签合同第2天辞职没有上班的原则上能拿到工资，没签订劳动合同，只是有无试用期不明确；但即使有试用期，也应当发放工资。可以申请
劳动仲裁
或向
劳动监察
投诉，主张自己的劳动报酬
2021.04.08 13:04:51
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唐海燕律师
服务地区：广东-广州
等集体发工资时再结算工资。。。。
2021.04.08 11:50:03
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