辅警劳动合同不让辞职怎么办

更新时间：2022-07-24 01:38:52 找法网官方整理

未签署劳动合同怎么办
《劳动合同法》第十四条规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。并且还可以要求用人单位支付十一个月的双倍工资

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劳动合同不给员工怎么办
你好，可以到劳动局去举报，违规行为

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没有签劳动合同怎么办？
可以详细说一下诉求以便更好提供法律援助

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合同期没到想辞职怎么办
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。

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没有签订劳动合同，怎么办
没有签订劳动合同的双倍工资标准发放，建议收集证据联系劳动部门申诉或者仲裁

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没有签劳动合同，怎么办
没有签订劳动合同，可以申请劳动仲裁，主张双倍工资的！

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没有签订劳动合同怎么办
你好，请问入职该单位工作多长时间了呢？

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公司劳动合同不签怎么举报
公司不签劳动合同，可以到劳动监察大队举报投诉。用人单位与劳动者建立用工关系之日起，应当签订劳动合同。人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。<br>

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没签劳动合同应该怎么办？
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同，规定时间内没签劳动合同的，劳动者可以要求其签订劳动合同，或者可以到当地劳动监察大队投诉。

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暑假工没签劳动合同怎么办
你好，建议及时要求用人单位补签订合同，如果不签可以去投诉。

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我没有签劳动合同怎么办
你好，没签劳动合同的，可以要求未签劳动合同期间的双倍工资。

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劳动合同签了公司不给怎么办
<p>劳动合同签订后用人单位不给劳动者，劳动者可与用人单位协商；协商不成，可以通过当面或者是写匿名举报信的方式向劳动监察部门投诉，一经查实，劳动行政部门可以责令单位改正，并可以给予罚款的处罚。</p>

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劳动合同不解会怎么样
你好，你说的情况较为模糊，你是作为哪一方，是想解除还是不想解除，目前是否存在合同解除的法定或者约定事由？有法律服务需求建议与我们联系，可以依据你的需求提供相应的法律服务，具体需要进一步了解相关情况后才能给出更详细的法律意见，如需法律服务可以来电说明情况或添加威信咨询。

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没有劳动合同怎么办呢？
你好，可以要求单位签订书面劳动合同，或者提供其他证据证明双方之间存在事实劳动关系。

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没有签订劳动合同怎么办？
公司没有和劳动者签订劳动合同的，劳动者可以提出要求，要求单位签订劳动合同。若单位不签订的，可以提起劳动仲裁要求单位支付双倍工资。

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