天津五级伤残赔偿多少钱

更新时间:2022-09-07 16:44:13 找法网官方整理
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伤残赔偿金谁给
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人身损害赔偿标准 2264
脑梗死单位赔偿吗
脑梗死单位是否赔偿,要看是否认定为工伤。如果是工伤,单位应赔偿医疗费、工资等;如非工伤,单位可能不承担赔偿。具体需根据实际情况和法律规定判断。
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工作时敲门牙是先工伤鉴定还是先补牙
您好,是什么时候发生的事情呢
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重婚会怎么判
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重婚 10
医疗保险也可以申请工伤吗?
你好,主要哪方面的赔偿问题呢
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谢谢,请问一下我们该怎么办,只愿意在补一个月的工资,公司拒绝给我们一次赔偿?
建议申请劳动仲裁。具体操作:1. 收集工伤相关证据;2. 提交仲裁申请书和证据;3. 等待仲裁庭通知,参加庭审;4. 仲裁庭作出裁决,执行赔偿。如公司不执行,可申请强制执行。
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上虞区伤残就业补助金标准是多少
法律分析:1.一次性伤残补助金,标准为8个月的本人工资。2.一次性工伤医疗补助金标准为12个月。被确诊为职业病的,在上述标准基础上加发50%。3、一次性伤残就业
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湘潭一般工伤赔偿范围有哪些?
与伤残等级有关。 一般工伤赔偿项目包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费,辅助器具、一次性伤残补助金,一次性就业和医疗补助金,伤残津
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江西工伤十级伤残赔偿有标准吗
工伤十级伤残赔偿标准,有多方面的赔偿,首要的有以下两个方面:1、从工伤保险基金按伤残等级,支付一次性伤残补助金。十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期
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江西工厂工伤赔偿差价。法院能不能支持?
法律分析:工伤应该按以下流程进行赔偿:1、职工或者用人单位在限制的时间内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、工伤认定后,用人单位、工伤职工或者其直
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