签合同了,不给之前半月的工资合理么

更新时间:2020-09-09 11:01:52 人浏览
问题描述:
签合同了,在职半月离职,不给之前半月的工资合理么
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问
律师解答区
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 李明
    服务地区:浙江-杭州
    根据劳动合同法的规定,劳动者提供了劳动,不管劳动者提供的劳动时间长短,用人单位都应当支付工资。你虽然只做了半个月,用人单位也需要支付工资。用人单位不支付的,不仅不合理,更加是违法的。
    2020.09.09 11:06:34
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
律师解答动态
1小时前
何江
近期帮助 35097 人
91分期强制下款了怎么办
22分钟前
陈梦璟
近期帮助 2658 人
我现在情况就是在西昌旅游,景区受伤,只能做了个三期鉴定,误工费,营养费用等,如果协商不成就只有起诉了
1小时前
朱建宇
近期帮助 25051 人
被诈骗微博借钱了怎么办
2小时前
潘学平
近期帮助 28401 人
老公和我提离婚,房子给我,90贷款他还,孩子抚养费他给20万,我还该不该向他要经济补偿费
2小时前
邓开明
近期帮助 10900 人
我被老婆起诉离婚了,我怎么办好
3小时前
何江
近期帮助 35097 人
你好,在吗?我咨询一下,我在不知情的情况下被套路贷了,怎么办?
1小时前
陈文杰
近期帮助 2368 人
你好在奶茶店上班干了一个多月然后前几天刚签完劳动合同,老板就找一些奇葩的原因,把我开了又赔偿吗?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询