所以我看了劳动合同法并无此规定,想问下公司的要求合理吗,可以劳动仲裁吗,可劳动仲裁的话
更新时间:2018-05-18 20:01:31
人浏览
问题描述:
你好,本人于5月18日办理离职,公司给交保险,公司要求在岗30日后离职,我4月加班8小时40分,可抵2天,也就是28天后可离职,不然5月1日至18日工资会被扣除,公司称是劳动法有规定的,所以我看了劳动合同法并无此规定,还有加班可抵天数的规定,想问下公司的要求合理吗,可以劳动仲裁吗,可劳动仲裁的话,我是沈河区的,要去哪里仲裁。
提示:相似问题,细节、证据不同,答案也会不同,建议咨询律师,3~15分钟获得解答!
立即提问