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工伤四级养老金由谁交

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工伤是在工作中受了伤,这是需要公司负责的,如果造成严重的后果那么公司的赔偿费用还比较高,在工作期间员工的社保都是由公司交的,那么工伤四级之后养老金由谁交,小编整理了“工伤四级养老金由谁交”的内容为你答疑解惑。

  工伤四级养老金由谁交

  1.四级伤残的养老保险无工伤职工或用人单位需缴纳,视同缴费,工伤职工和用人单位只需按伤残津贴为基数缴纳医疗保险即可。

  2.根据《工伤保险条例》第三十五条之规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。

  第三十九条(致残一至四级待遇)

  工伤人员因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:

  (一)从工伤保险基金支付一次性伤残补助金。一级伤残的,为27个月的工伤人员本人工资;二级伤残的,为25个月;三级伤残的,为23个月;四级伤残的,为21个月。

  (二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴。一级伤残的,为工伤人员本人工资的90%;二级伤残的,为85%;三级伤残的,为80%;四级伤残的,为75%。

  (三)工伤人员到达法定退休年龄并办理按月领取养老金手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。

  (四)参加本市基本医疗保险的用人单位和工伤人员以伤残津贴为基数,按月缴纳基本医疗保险费,享受基本医疗保险待遇。

  法律体系,法学中有时也称为“法的体系”,是指由一国现行的全部法律规范按照不同的法律部门分类组合而形成的一个呈体系化的有机联系的统一整体。法律体系:通常是指一个国家全部现行法律规范分类组合为不同的法律部门而形成的有机联系的统一整体。简单地说,法律体系就是部门法体系。部门法,又称法律部门,是根据一定标准、原则所制定的同类规范的总称。法系是指根据法在结构上、形式上、历史传统等外部特征以及法律实践的特点、法律意识和法在社会生活中的地位等因素对法进行的基本划分。

  对于你提出的“工伤四级养老金由谁交”问题,小编已经整理出来了,工伤四级养老金由公司交,工伤一到四级的保留劳动关系,退出工作岗位,所以员工的养老保险还是有公司交,工伤四级算是比较严重的伤残等级

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