试用期不发工资怎么办?
更新时间:2019-07-13 17:36
找法网官方整理
导读:
市民邱先生:我现在在试用期,但单位以此为由不发我工资,我该怎么办?华伦所高云路律师:根据我国《劳动合同法》的相关规定,试用期也应如期发工资,且劳动者在试用期的
市民邱先生:我现在在试用期,但单位以此为由不发我工资,我该怎么办?
华伦所高云路律师:根据我国《劳动合同法》的相关规定,试用期也应如期发工资,且劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
在这种情况下,用人单位还应向劳动者支付拖欠工资25%的经济补偿金。对于用人单位的此违法行为,你可通过向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁予以维权。
温馨提示:法律问题具有较强的专业性,如有疑问,建议一对一咨询专业律师
我在仲裁领域有丰富的实战经验 ,如果你需要针对性解答,可以向我在线咨询。
在线咨询
声明:该作品系作者结合法律法规、政府官网及互联网相关知识整合,如若内容错误请通过
【投诉】功能联系删除。