嘉兴市外经贸工作奖励办法

为进一步转变机关工作作风，切实增强服务意识，改善开放型经济发展环境，充分调动各地、各部门的工作积极性，鼓励先进，营造你追我上、相互竞争的氛围，促进全市经济和社会事业的快速发展，根据市委、市政府有关文件精神，设立外经贸目标任务超额奖、两区专项工作经费奖、市级机关外经贸奖等三个奖项。具体奖励办法如下：

一、外经贸目标任务超额奖

对超额完成全市外经贸调控目标任务的县（市、区）、市属经济开发区、市级部门和单位给予外经贸目标任务超额奖。

奖励标准如下：

1、合同利用外资：每超额完成100万美元，奖励人民币1000元；

2、实际利用外资：每超额完成100万美元，奖励人民币2000元；

3、地方自营出口：每超额完成100万美元，奖励人民币1000元；

4、境外投资项目：每超额完成1个项目，奖励人民币2000元。

二、两区专项工作经费奖

为扶持秀城区、秀洲区加快改善投资环境和招商引资基础条件，设立专项工作经费奖。

奖励标准如下：

1、每完成100万美元的合同利用外资，奖励工作经费人民币1万元；

2、每完成100万美元的实际利用外资，奖励工作经费人民币5万元。

三、市级机关外经贸奖

在完成全年全市各项外经贸工作目标的前提下，结合市级机关部门工作目标责任制年度考核办法，建立市级机关外经贸奖，年终对市级机关工作人员和受市委、市政府表彰的先进部门和单位给予考核奖励。

奖励标准如下：

1、外资奖：在全面完成全市合同利用外资和实际利用外资目标任务的前提下，人均奖励人民币200元；

2、出口奖：在完成全市出口目标任务的前提下，人均奖励人民币200元；

3、先进奖：对在发展开放型经济工作中取得显著成绩和作出突出贡献，受市委、市政府表彰的市级机关部门和单位，适当给予奖励（奖励标准另行确定）。

以上三个奖项的奖励经费由市财政负责安排解决。

本办法自发文之日起正式实施，嘉政办发[2001]163号文件同时停止执行。

2002年2月26日

嘉兴市人民政府办公室