加班费 个人

更新时间:2020-09-21 21:31:43 找法网官方整理
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加班需要给加班费吗
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劳动合同纠纷 2125
小时工加班有加班费吗
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劳动合同纠纷 2475
试用期辞职提前多少天
法律分析:辞职并不是全部需要提前三十天,要视情况而定,如果是试用期则需要三天提前说明。法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位
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中介说人走帐清,他要是发不出去怎么办?
您好,及时申请劳动仲裁维权
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厂里上班一个星期,离职不给签字
厂里辞职不批,工人只需要提前30天通知厂里解除劳动合同即可,30天后如果用厂里不为劳动者办理离职手续的,不发给解除劳动合同证明的,工人能够申请劳动仲裁。《劳动合
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你好,旷工多长时间算自动离职
法律未规定旷工自动离职时间。自动离职是职工根据企业和自身情况擅自离职。职工经常旷工没有正当理由,经批评教育无效,达到规定的旷工天数,即连续旷工时间超过15天,或
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辞职了劳动合同没解除如何办
法律分析:辞职后单位没有解除劳动合同,劳动者可以向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁要求企业解除劳动合同关系。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
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今天是实习期的第七天,没有签实习合同,请问我现在想离职,如果马上离职需要缴纳的罚款吗
实习期离职需要提前三天通知用人单位。用人单位存在以下情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位:未依法为劳动者缴纳社会保险费的;未及时足额支付
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