单位给了我们下达了(解除劳动合同通知书)是否可以拒绝签字?
用人单位无正当合法的理由解除劳动关系的,属于违法解雇,劳动者有权要求撤销解除并继续履行劳动合同,确实不能继续履行的,有权要求支付违法解除劳动关系赔偿金。建议您签收解除通知书,如对通知书载明的解除原因不认可的,在签收时一并注明,以便保留维权证据。张律师温馨提示您,律师系根据你的描述来进行基础的法律分析、提供法律咨询意见,希望能帮到您。由于您在案件描述中提供的案件信息不完整,律师的回复或未能完全解决您的咨询,如您需要更具体的更有针对性的解决方案,请联系张律师。