将噪声性聋诊断为职业病的工作时间

更新时间:2020-05-02 18:30:13
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将噪声性聋诊断为职业病的工作时间
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    职业病鉴定流程:当事人提出鉴定申请并提交《职业病鉴定申请书》→鉴定办事机构收到《职业病鉴定申请书》后出具《职业病鉴定资料提交通知书》→当事人10个工作日内如实提交职业病鉴定所需的资料或者书面陈述→协商鉴定缴费事宜→符合受理条件的发给《职业病鉴定受理通知书》→抽取鉴定专家→开鉴定会→出具《职业病诊断鉴定书》→→当事人领取《职业病诊断鉴定书》。  根据《职业病诊断与鉴定管理办法》有关规定,职业病鉴定程序:  
    一、当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政部门申请鉴定。  设区的市级卫生行政部门组织的职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。  
    二、当事人申请职业病诊断鉴定时,应当提供以下材料:  
    (一)职业病诊断鉴定申请书;  
    (二)职业病诊断证明书;  
    (三)本办法第十一条规定的材料;  
    (四)其他有关资料。  
    三、当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的,在接到职业病诊断鉴定书之日起15日内,可以向原鉴定机构所在地省级卫生行政部门申请再鉴定。  
    四、省级职业病诊断鉴定委员会的鉴定为最终鉴定。  
    五、职业病诊断鉴定委员会由卫生行政部门组织。职业病诊断鉴定办事机构应当在受理鉴定之日起60日内组织鉴定。  
    六、职业病鉴定的费用由用人单位承担。
    2020-05-02 18:24:55
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    职业病鉴定,社区的市级职业病诊断鉴定委员会负责职业病诊断争议的首次鉴定。
    2020-05-02 18:27:57
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    职业病鉴定需要到当地劳动部门申请,申请职业病诊断时应当提供:
    (一)职业史、既往史;
    (二)职业健康监护档案复印件;
    (三)职业健康检查结果;
    (四)工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料;
    (五)诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。用人单位和有关机构应当按照诊断机构的要求,如实提供必要的资料。
    2020-05-02 18:30:13
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我在工厂工作,又余接触噪声,在疾控中心检查有问题,现在诊断书无 职业病噪声聋,诊断书写的就怎么间单
根据《职业病诊断与鉴定管理办法》有关规定,当事人对职业病诊断有异议的,在接到职业病诊断证明书之日起30日内,可以向做出诊断的医疗卫生机构所在地设区的市级卫生行政
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你好,我职业病诊断为职业性轻度噪声聋可以调离另一个分公司吗
依据《职业病诊断与鉴定管理办法》第11条规定,申请职业病诊断时应当提供:   (一)职业史、既往史;   (二)职业健康监护档案复印件;   (三)职业健康检查
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在工厂上班,接触噪声十年,双耳听力中度聋,能鉴定职业病吗
根据《职业病诊断与鉴定管理办法》规定,该费用由用人单位承担。   一、用人单位应当组织从事接触职业病危害作业的劳动者进行职业健康检查。   二、用人单位应当组织
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职业病噪声聋体检
你好,可以申请职业病鉴定。
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职业病噪声聋
能评上。。。
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职业病噪声聋在辽宁诊断鉴定
当地职业病鉴定机构 如需帮助,电话联系
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噪声聋职业病
要先做职业病鉴定,如确属在公司期间患上职业病,公司应当支付医疗费用。
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有些人使用童工,不是童工,还能举报吗?
您好,可以申请劳动仲裁的
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我做了一天临时工,我可以直接去吗?
可以直接走。没签合同,试用期第一天,不想干了,通知用人单位就可以直接走了。如果签订了劳动合同。在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工
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什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
现在有两份实习协议,一份是学校给的三方协议,公司提供的实习结束日期比三方协议提前几个月
法律分析:实习协议签多久往往由实习生和用人单位协商而定,一般不超过一年。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不
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公司所有员工都加班,不让我一个人加班是违法的
法律分析:所属公司不让加班一般是不违法的,自愿加班是不需要支付加班费的,只有在用人单位要求加班的情况下才需要支付加班费。加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的
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餐饮行业员工工作12个小时违法吗
可以申请仲裁要求加班费
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