你好,在家具厂工作的右手中指两节骨折是工伤还是工伤,有时间限制吗?

更新时间:2020-03-28 08:35:34
问题描述:
你好,在家具厂工作的右手中指两节骨折是工伤还是工伤,有时间限制吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1465917 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    根据《工伤保险条例》的规定:在上下班途中发生非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车交通事故的可以认定为因工受伤。 下班回家发生事故是否可以认定为工伤需要看是否满足3个条件:
    1、是在上下班途中,现在虽然不要求必经路线、合理时间,但是至少不能存在绕路、去干别的事情后回家的情况;
    2、本人承担非主要责任,即交通事故责任认定书中载明受伤人承担同等责任、次要责任或不承担责任;
    3、是因为交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故受到伤害。
    2020-03-28 08:26:00
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助896522 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的,劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证 据依法作出工伤认定结论。
    劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。认定决定包括工伤或视同工伤的认定决定和不属于工伤或 不视同工伤的认定决定。
    2020-03-28 08:29:17
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1870592 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    根据我国劳动法及相关的司法解释如果劳动者在工作中骨折受伤并且被认定为工伤了,那么是可以享受相应的工伤保险待遇的,如果单位没有给劳动者缴纳工伤保险,那么这方面的待遇是由单位予以支付的。受伤后应该先做伤残鉴定,然后按照伤残等级来主张赔偿。
    不同的伤残等级所主张的赔偿项目和数额是不同的,所以只能具体分析。如果您们不想做伤残或者不够伤残等级而要和单位一次性协商解决的话,法律对此没有具体规定,还是尊重双方的合意。
    2020-03-28 08:35:34
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
你好! 右手中指末端骨折,工作时夹在工厂机器里的是工伤还是工伤,工伤能评价到10级吗?
(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二) 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
工伤,左手大拇指骨折
大概是九级左右,可以做一个伤残鉴定。
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤伤残鉴定时间怎么确定?
工伤伤残鉴定时间怎么确定?
工伤伤残等级鉴定
你好。我在家具厂工作时,右手第二个中指的骨折算工伤吗?工伤有时间限制吗?
您好,建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后,如果您认为你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院进行劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好!我在家具厂工作右手中指二节骨折算工伤吗?如工伤的话有时间的限制吗?
(一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二) 住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的,由所在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工伤右手小手指骨折,什么时间申请工伤
可以要求单位在受伤之日起一个月内申请工伤认定。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工地工伤右手大拇指骨折 ?
申请工伤认定,伤残鉴定
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
酒吧入职押金辞职不退合法吗?
劳动法辞退员工押金会退。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17109
试用期提前三天交了辞职信后不来上班算不算旷工?
您好,需要结合单位工作制度进一步确定。以上是我对这个问题的解答,希望对您有所帮助。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有这么个情况,我在单位是运营部门的负责人,还是职工部门调取后提供给人事部
法律分析:漏打卡是可以理解,但是需要及时到人事部领取补签单,经过上级审核后再交还给人事部门,作为当前工作周期的考勤记录凭证,行政人事部需要成立一个督查小组,巡查
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
职校,自主实习要签三方协议吗
最好是签订三方协议。它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。在
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
刘斌律师
近期帮助 26113 人
我朋友应该是嫖娼进去了还没到24小时可以打电话去就近派出所咨询问人吗
刚刚
张挺律师
近期帮助 319 人
工人违规操作。受伤怎么赔付务工费
刚刚
张挺律师
近期帮助 319 人
我能否以未足额缴纳社保为由提出被迫离职?却不愿意出具解除劳动合同协议书,还是按照减半后的工资计算呢?
刚刚
涂田军律师
近期帮助 92 人
你好,方便见个面吗
21秒前
富誉律所律师
近期帮助 14278 人
复议机关以《通告》为抽象行政行为为由作出不予受理的决定。是否属于行政诉讼受案范围?是否有其他提起行政
58秒前
马立喜律师
近期帮助 696 人
被保安黑中介给骗了把我身份证和行李箱给扣了,不让我走
1分钟前
张春利律师
近期帮助 142 人
跟着公司上班,没有给我签订劳动合同,只是用工协议,让工人干活,突发疾病去世,谁该承担这个责任?
3分钟前
涂田军律师
近期帮助 3890 人
你好:我想咨询离婚,我是被告
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询