首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
法律问答
> 问答详情
晚上好!我的工厂今天发了一月和二月的工资,老板现在说春节假日被扣除,这是合理的吗?我通常每月的工资计算。
更新时间:2020-02-22 20:43:48
问题描述:
晚上好!我的工厂今天发了一月和二月的工资,老板现在说春节假日被扣除,这是合理的吗?我通常每月的工资计算。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
1434990
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
【1】春节期间,单位是在法定假日周六周日串休之外,单位还要多放假,如果在一个月,应该按照劳动者原来工资正常发放。超过一个月,单位继续给劳动者放假,单位应该说明情况,劳动者可以自谋职业,和单位解除劳动
合同
,单位按照《
劳动合同法
》第41条,第46条,第47条给劳动者经济补偿。
【2】单位是在春节法定假日3天,周六周日串休4天,安排劳动者加班的。春节3天加班,单位应该支付300%工资。单位在春节周六周日串休期间加班的,单位应该支付200%的工资。
【3】根据《工资支付·暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。
2020-02-22 20:38:53
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
115852
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
老板扣除工资是属于拖欠工资的行为。一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的:
1、和单位进行协商,要求单位支付工资;
2、向劳动行政部门投诉(
劳动监察
大大),由劳动行政部门进行协调,单位支付工资;
3、员工直接申请劳动仲裁,由劳动仲裁委员会进行劳动仲裁 ,仲裁工资支付;
4、仲裁后单位拒不支付可向法院起诉强制执行。
2020-02-22 20:40:42
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1023371
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
1.任意对劳动者任意扣工资的行为违法,一旦发生建议向劳动监察大队投诉;
2.法律依据:劳动部的《
工资支付暂行规定
》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。
3.劳动法中是没有企业对员工罚款的相关规定的。在《工资支付暂行规定》中有相应的规定。
第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
2020-02-22 20:43:48
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
九月份的工资十月份发怎么扣税
2390
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
加班工资计算
劳动合同纠纷
1717
广州税后工资怎么计算?
广州税后工资
这一个月内,中秋,国庆放假,扣除月薪工资,合法吗?
用人单位是否可以扣发劳动者的工资,要视具体情况而定。 我国劳动法第50条规定,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。这一规定是对劳动者工资报酬权的法律保护。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
春节放假扣工资合理吗
春节放假有工资吗
您好,我的基本工资是3284每月,今年二月份请了两天假,扣了我700多块钱的工资,请问这合理吗?
按照劳动法律规定,员工在法定工作时间内只要提供了正常劳动用人单位应当按照劳动合同约定的工资标准支付。如果因你的原因给企业造成经济损失(注意:造成经济损失须有证据
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我厂里今天发一月份和二月份的工资,老板现在说过年春节放假的天数扣掉了,这合理吗?
劳动者因为工作失误给用人单位造成损失,用人单位是否有权要求劳动者承担,这需要区别对待: 1、劳动者故意造成的损失需要100%全额赔偿;比如因为失恋啊、心情
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是在家电子厂上班!月薪至!每月4500,法定节假日和公司安排休息,这样还扣我工资!合理吗。
不合理,可向劳动监察部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我四月份跟五月份预支的工资,但是发三月份工资的时候给我扣了,合理吗
用人单位不能随意扣除劳动者的工资,违法私自扣除劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察大队进行投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1190
我们工厂十二月发放上个月工资,可因为周六周日,延迟发放了,我十五号自离,工厂会发放我的工资吗?
会的。如果不发可以找律师。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
880
请问用人单位说工资保底,包含节假日三倍工资,这样合理吗?
保底工资还是基本工资,所以问清楚先
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同上写着只退还未学习课程的10%费用。这合法吗?
按合同约定办理!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
595
签了合作合同,按了手印。但是没有给身份证复印件有用吗
房屋签合同没有身份证复印件有效。房屋合同是否有效主要看它的内容。签订房屋买卖合同虽然没有身份证复印件,但只要合同内容是双方当事人真实意思的表示,且又不违反法律法
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
525
关于我国互易合同纠纷的法律解读
互易合同纠纷可依法处理。协商是首选,双方达成一致可快速解决;调解由第三方协助,更具公信力;仲裁适合需快速解决且保密性要求高的案件;诉讼是最终手段,具有法律强制执
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
365
遇到阴阳合同该如何办
遇到阴阳合同应依法处理。如双方有仲裁协议,可向仲裁机构申请仲裁;若无,则向法院起诉。仲裁需双方自愿,快捷高效;起诉则经法院审理,具有法律强制力。根据具体情况选择
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
410
未完全履行合同是否属于未履行合同
未完全履行合同可采取补正履行、支付违约金或解除合同等处理方式。具体选择应基于合同条款、违约程度及双方意愿,若违约轻微且可补正,则补正履行为宜;若违约严重,可考虑
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
驾校合同写,不退学费合法吗?
你好,建议与驾校沟通解决
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怎么网上查询合同有没有解除
合同解除情况复杂,具体处理方式如下:1. 通知解除,需确保通知送达对方;2. 诉讼解除,通过法院确认解除效力;3. 仲裁解除,依据仲裁机构裁决。选择时需考虑效率
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
和律所签了法律协议书能取消吗
具体什么情况详细了解下010
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
武汉律师
同城律师:
江岸区律师
江汉区律师
硚口区律师
汉阳区律师
武昌区律师
青山区律师
洪山区律师
东西湖区律师
汉南区律师
蔡甸区律师
江夏区律师
黄陂区律师
新洲区律师
律师解答动态
2分钟前
云南定和律所律师
近期帮助 2912 人
不认识的贷款填写的紧急联系人是我,现在他逾期了,但是我又不认识那个人,对我有没有影响
8分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14937 人
你好,我在公司摔伤腰部
9分钟前
余联刚律师
近期帮助 112358 人
老板扣你一半的工资不给你怎么办?
14分钟前
谢锦春律师
近期帮助 1034 人
金融非吸案件
24分钟前
余联刚律师
近期帮助 112358 人
在公会上班没拿到工资
30分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2960 人
朋友把网络账号送出给我之后现在他可以找回吗?
30分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2960 人
和商场物业合同到期了,他以此为要挟不签不合理的物业合同就不给充电费,这怎么解决
32分钟前
余联刚律师
近期帮助 112358 人
你好,律师怎么快速离婚?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询