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在合同持续存在的期间,等待岗位,合同已经到期,合同还没有结束,所以可以继续等待岗位,视为续签吗

咨询时间:2020-08-07 07:21:08 山西 - 晋中 合同纠纷 合同,终止

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共3个回答
  • 晋中法律问答顾问

    晋中法律问答顾问

    依据《劳动合同法》用人单位向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的应当向劳动者支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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  • 太原法律问答顾问

    太原法律问答顾问

    劳动合同到期后,可以与用人单位协商,订立固定期限劳动合同或无固定期限劳动合同

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  • 阳泉法律问答顾问

    阳泉法律问答顾问

    到期后,员工可以要求提高劳动待遇等,但公司不同意的需要协商。

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