极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

付款职工的实际工资高过劳动合同书薪水4倍，那样企业是偷漏税吗？

更新时间：2020-08-05 22:18:17
问题描述：
付款职工的实际工资 高过劳动合同书薪水4倍，那样企业是偷漏税吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
未签订劳动合同双倍工资如何计算
未签订劳动合同双倍工资如何计算
劳动合同纠纷 69254
解除劳动相关补偿金，是合同工资额还是扣除保险实际工资？
老板拖欠工资工人怎么讨薪？我国《工资支付暂行规定》第十九条规定，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
试用期工资不能低于劳动合同工资多少
试用期工资不能低于劳动合同工资多少
劳动合同纠纷 780
工资扣税是按照什么比例,劳务工资又是怎么扣税
工资扣税是按照什么比例,劳务工资又是怎么扣税
工资扣税比例
支付员工的实际工资 高于劳动合同工资4倍，这样公司是偷税漏税吗？
1、员工要求与公司解除劳动合同的，工作满一年补偿一个月的工资，这是《劳动合同法》的规定，而劳动合同法是2008年1月1日实施的，故从2008年1月始才有经济补
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期工资为什么比实际工资低
试用期工资为什么比实际工资低
试用期工资扣税
员工实际工资高于劳动合同工资，公司是偷税漏税吗？
涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如， 1、一般工资的发放日，在劳动合同书上都有约定。这个月的工资，在下个月的20日前发放，这个情况比较普遍。根据工资支付条
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在公司拖欠工资，还是实际工资结算发给我呢！合同的工资是地区最低薪酬，实际工资比合同工资高。
工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订的劳动合同工资数额比实际发放工资低很多，现在有纠纷，申请劳动仲裁如何证明实际工资数额？
工资条，打卡记承等都可以
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有签订劳动合同可以劳动仲裁吗，支付两倍的工资，这两倍工资指的是基本工资，还是一
你好，可以申请劳动仲裁要求双倍工资。 这工资是你实际应得的工资。 如有问题，欢迎来电详谈。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
不签订劳动合同，企业按二倍工资支付赔偿 ，是按实际工资还是按基本工资
您好，按照实际工资来支付双倍工资。如需法律帮助，可以电话联系。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实际工资是合同工资的4.7倍！
合同应写实际岗位和实际工资，平时多收集岗位及工资证据吧。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
当同一家公司从一个分公司转到另一个分公司时，是否需要重新签订劳动合同？
你好，只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司按照21.75天计算工资。公司只给了我21.75天的工资。合理吗？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好我辞职是属于解除合同吗？还是终止合同呢？
辞职属于解除合同。具体操作：1. 查看劳动合同中关于辞职的条款；2. 提前向雇主提交书面辞职申请；3. 与雇主协商确定最后工作日和离职手续；4. 办理工作交接和
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
浑南区雇员婚假是多少天
一、婚假多少天 1、国家婚假原则上是三天。法律规定入职前结婚不能休婚假，婚假是在工作期间结婚而享受的照发工资的休假制度，在我国婚假的时间应该是三天，这三天应该
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同到期了员工不续签有赔偿赔偿多少
员工合同到期不续签，若公司提高条件员工仍拒绝，则无需赔偿。否则，公司应支付经济补偿金，具体数额视工作年限和月工资而定，可通过协商或法律途径确定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大众点评收到差评后被辞退扣500合法吗？
你好，建议协商处理，存在争议建议诉讼处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了合同他一直没有安排上班，一直拖延现在已经半个月了
除了申请劳动仲裁，你还可以先尝试与公司协商解决此事。如果协商无果，可以收集证据，如合同、通讯记录等，向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查。若劳动监察部门无法解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
东莞的病假月最低标准是多少？
病假国家规定的医疗期是3个月到24个月。根据职工实际参加工作年限和在本单位工作年限确定具体的医疗期时间。医疗期内职工享有病假工资，具体标准，劳动合同或者集体合同
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
兰州律师
同城律师：
皋兰县律师 永登县律师 榆中县律师 城关区律师 七里河区律师 西固区律师 安宁区律师 红古区律师 兰州新区律师
律师解答动态
刚刚
唐彤平律师
近期帮助 111 人
你好，我现在协商离婚，但是我们上个月打架的，男方腿伤了，现在告我故意伤害罪，
8分钟前
孔德路律师
近期帮助 2153 人
我被诱导签了电子合同，钱可以追回么
9分钟前
贾春林律师
近期帮助 1922 人
借款纠纷，只知道对方的名字和电话号码，可以起诉对方吗
9分钟前
彭霞律师
近期帮助 17146 人
两个年轻人跟60岁老人发生争吵，至老人轻微伤
11分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
借四万每天利息四百，出借人属于什么性质？
13分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
咨询一下公司与甲方公司签了半年合同，项目结束后没有重新安排新的去向，是否违法
14分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14857 人
我在医院配眼镜，当时让医生给我推荐，他一直给我推荐时尚的，就买了一个不太合适的，能不能退，或者换个便
25分钟前
周黔灵律师
近期帮助 729 人
我没有任何施工资质，他也知道我没有任何施工资质。施工中意外失火了，我需要承担责任吗？要赔偿吗？
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd